相信在大学本科最后两年的阶段里，每一位同学都经历过这样的迷茫时期。
先工作还是先申研？需不需要Gap Year过渡？
后疫情时代，这也成为无数本科毕业生难以绕过的纠结点。
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昨日，Meta刚刚官宣第二轮万人大裁员。
想要在目前不稳定、难预料的就业市场站稳脚跟，对于本科应届生而言，可能真的愈加艰难。
相信不少同学的计划与想法也重新进行了调整，但对于自己的未来仍存在困惑与迷茫。
在这里清柚分列了以下几种人群情况，大家可以将自己的情况对号入座，方能权衡利弊，帮助做出选择。
Scenario 1
没有工作offer，准备gap一年全心申研
有的同学比较晚才开始规划，结果出现工作offer无、申研准备急，两边都不理想的尴尬处境。
在工作难找的时期，不少人还是决定先升学。但由于最后一年学业繁重，也有一部分同学想着毕业后再说，到时候拿出一年的全部时间来安心准备申研。
但客观来讲，这其实是很不推荐的，原因如下：
1. GPA无法提升
在申请过程中，大学会要求提交很多材料。但作为招生官在审阅时，最看重的其实还是你在本科时的学习表现，简而言之就是GPA。
然而学生毕业后，无法再提升GPA, 那这段时间的付出其实是低回报的。
2. GRE提分不明显
像GRE考试实际建议的复习时间是3-6个月。
超过3-6个月后, 很少有同学能保证复习量，容易遗忘知识进入瓶颈期，真正能够提分的空间其实不大。
3. 对于招生官可能是扣分项
由于中外观念的差距，国外可能并不认为研究生项目是一个必选项。而招生官更是无法理解gap一年，全心准备申研这个选择。
他们可能甚至会认为申请者效率过低，不够积极。所以一定要想好如何跟招生官解释你这一年都做了些什么。
4. 难拿推荐信
毕业后不在校园内也会更难拿到教授推荐信。
无论是海本还是国本，很多教授都是大班授课。如果不当面要推荐信，让教授回忆起你的面孔，单靠邮件是很难让教授同意帮你写推荐信的。
Scenario 2
还没有工作offer，但想工作一年后申研
这种情况应该是很多同学会纠结的。
不少同学在本科毕业后，不清楚自己想要做什么。认为先工作一段时间，了解一下就业形势，体验一下工作环境，能够让自己在申研时候更有方向。
而实际的情况是怎样的呢？
利：这一点的优势格外体现在那些本科时没有太多相关实习经历的同学。一年的工作经历写在文书里，能够起到锦上添花的作用。
弊：首先你还不能确定毕业之后是否能够找到为你申请加分的工作。当下全球“裁员潮”来势汹汹，更加强了找工作的不确定性。
如果到时有幸拿到了相关工作offer，有两点具体弊端是很多还没有工作的同学可能想不到的：
1. 工作会占用很多时间
在每天工作8小时，没有加班的情况下，如果你GRE没考出来，每天能够用来学习的时间可能只有2～3个小时。并且还都在晚上下班后的低效率时间段，很难保证学习效果。
后期具体申请的话就更不用提。你现在想着到时候会有时间，但实际上甚至一个项目的申请可能都来不及准备。
美国员工2022年平均工作34.5小时/周
2. 对于雇主来说可能是不诚信的表现
一般情况下，不少人申研（10-12月）和入职（7-9月）时间间隔短，这就导致工作推荐信会比较难拿。
同时，国外公司也很看重员工的诚信以及长期培养。在被雇主知道要离职读研的情况下，也不利于在当前公司职场的发展。
所以想要gap工作一年，再进行申研的同学，需要再三考虑。不要到时候工作经历没加分，自己又对申研迷失了方向。
Scenario 3
已经拿到工作offer，在工作和申研之间纠结
这里我们所指的未来工作时间并非一年，而是3至5年的工作时长。这种情况下，工作不失为一个更优选择。
像申请MBA时，3至5年的工作经验是很多名校商学院的明确要求。
宾大沃顿MBA项目录取者平均工作5年
即使是没有这种明确要求的专业，三年以上的工作经验也会十分占优势。这表明了申请者已经对某一领域有足够的了解，并且对未来有明确的规划。
这也是很多国外本土学生的选择，在工作较长一段时间后，为了跳槽或升职，选择研究生项目来为自己镀金。
总结
综上三种情况，基本涵盖了大部分同学当下纠结的问题。
总的来说，如果还没有工作offer，尽早申研绝对是更好的选择：因为各种利弊权衡之下，gap一年失去的机会成本，一般远远大于花一年时间工作或准备申请所带来的加成。
如果你已经拿到不错的全职offer，并且又是你感兴趣的领域，那不要被传统国内观念所束缚。不妨先工作几年试试，之后再利用硕士项目来进一步提升自己。
希望大家都能做好权衡，学业事业双丰收，成功实现自己的理想！
